合資企業(yè)“伊娜”公司副董事長羅寧要兒子羅毅去公司當中方副經理，解決中日雙方員工的矛盾。田中雄的女兒惠子是“伊娜”的日方經理，他告訴日方總設計師綾部，總公司已到了難以維持的地步。綾部準備對員工大換血，想辭退大批國營廠員工。為保護我國工人的聲譽，羅毅要公司給他三個月的時間進行整頓。在巴黎時裝交易會中，羅毅的設計大受歡迎，在困境中挽救了...[更多]
合資企業(yè)“伊娜”公司副董事長羅寧要兒子羅毅去公司當中方副經理，解決中日雙方員工的矛盾。田中雄的女兒惠子是“伊娜”的日方經理，他告訴日方總設計師綾部，總公司已到了難以維持的地步。綾部準備對員工大換血，想辭退大批國營廠員工。為保護我國工人的聲譽，羅毅要公司給他三個月的時間進行整頓。在巴黎時裝交易會中，羅毅的設計大受歡迎，在困境中挽救了“伊娜”…合資企業(yè)“伊娜”公司副董事長羅寧要兒子羅毅去公司當中方副經理，解決中日雙方員工的矛盾。田中雄的女兒惠子是“伊娜”的日方經理，他告訴日方總設計師綾部，總公司已到了難以維持的地步。綾部準備對員工大換血，想辭退大批國營廠員工。為保護我國工人的聲譽，羅毅要公司給他三個月的時間進行整頓。在巴黎時裝交易會中，羅毅的設計大受歡迎，在困境中挽救了“伊娜”。在中國員工的努力下，打了大勝仗。
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